一位司机对当地公司制度的感慨:
在公交公司呆了几十年的我,看懂也看透了公交公司所谓的奖励与扣罚的内幕,让人痛心疾首!告状呼天无路,入地无门。
企业员工高呼公司扣罚司机的血汗钱是不对的,今天的公交领导想到更狠的一招,不扣罚,不奖励总行吧!把你每个月的工资分成几份,安全奖、营运奖、技术奖、服务奖,还搞一些月度、季度考核,创新奖等等。各项指标完成好了还给你,出错了,对不起!不奖而不是扣哟!其实明明是扣罚,倒过来说不奖励!变相扣钱的例子多样化,只要做错了,小有小扣,大有大罚!一天上班到下班提心吊胆,跑完一条单还在回想刚才一路是否出了差错。我说进了这行的人都是苦瓜地里长大的!
所有公交企业都是一样的,人事工作安排都是裙带网,弟弟、表弟、表妹的表哥、侄子、女婿,形成了一个特大的蚁穴,惹上了他们,会成群咬你!在公交公司没有关系、有不会拍马屁的永远都站在一线岗位上,男人有知识也没用,女人有姿色还可商量!有人会问:他们扣罚的钱去了哪里了呢?以前他们会不停的开小会,站务员会,吃饭卡拉0K,发1~200元辛苦费,职代会,线路骨干会。现在好了一些,收敛了许多,但还可以组织篮球、足球、乒乓球比赛,歌咏比赛,同样可以吃饭发钱。(召集的都是小马屁精)
作为职业司机的我们,只有保护好自己,安全第一,不去触犯法律法规和公司的规章制度,时刻想着自己如何做好安全工作,保安全就是保自己,保安全就是保家庭幸福,我们的安全工作就是一份责任,更是一份担当!让他们的黑手魔爪伸不进来!(作者:芳芳)
转载:https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzAwNDE3MTM1Nw==&mid=2690337164&idx=1&sn=67e17978121537fce4a3bd54a5105c68