一位司机对当地公司制度的感慨：
在公交公司呆了几十年的我，看懂也看透了公交公司所谓的奖励与扣罚的内幕，让人痛心疾首！告状呼天无路，入地无门。
企业员工高呼公司扣罚司机的血汗钱是不对的，今天的公交领导想到更狠的一招，不扣罚，不奖励总行吧！把你每个月的工资分成几份，安全奖、营运奖、技术奖、服务奖，还搞一些月度、季度考核，创新奖等等。各项指标完成好了还给你，出错了，对不起！不奖而不是扣哟！其实明明是扣罚，倒过来说不奖励！变相扣钱的例子多样化，只要做错了，小有小扣，大有大罚！一天上班到下班提心吊胆，跑完一条单还在回想刚才一路是否出了差错。我说进了这行的人都是苦瓜地里长大的！
所有公交企业都是一样的，人事工作安排都是裙带网，弟弟、表弟、表妹的表哥、侄子、女婿，形成了一个特大的蚁穴，惹上了他们，会成群咬你！在公交公司没有关系、有不会拍马屁的永远都站在一线岗位上，男人有知识也没用，女人有姿色还可商量！有人会问：他们扣罚的钱去了哪里了呢？以前他们会不停的开小会，站务员会，吃饭卡拉0K，发1～200元辛苦费，职代会，线路骨干会。现在好了一些，收敛了许多，但还可以组织篮球、足球、乒乓球比赛，歌咏比赛，同样可以吃饭发钱。（召集的都是小马屁精）
作为职业司机的我们，只有保护好自己，安全第一，不去触犯法律法规和公司的规章制度，时刻想着自己如何做好安全工作，保安全就是保自己，保安全就是保家庭幸福，我们的安全工作就是一份责任，更是一份担当！让他们的黑手魔爪伸不进来！（作者：芳芳）
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